財團法人光華管理策進基金會
 
 

1. 管理個案評論的審稿原則,將以個案實務與管理學術的結合性為主要考量。每一篇 個案,都希望對管理個案領域具有實質原創貢獻。研究性個案論文、作者小修自己 過去的研究成果(類似理論或分析模式一再套用)、或是小修國外已發表的理論或 模式(微不足道的個案貢獻)等類個案的接受度都不高。在追求概念、理論、模式、 或方法等方面的原創性時,有時候(但不必然)個案會在嚴謹性上略顯不足,也比 較不容易得到審查委員的認可,這一點我們將會在個案審查時提高容忍度,以鼓勵 作者(和審查人)注重每篇個案的實質和原創價值。

2. 個案採雙重匿名審查(即作者和審查委員互不知對方身份),以確保審查的公平客 觀性。作者應避免在文中顯示或暗示任何可揭露作者身份的線索。審查委員若知曉 或可辨識作者身份,應即告知總編輯處理。含

3. 來稿接受與否將由總編輯和至少二位審查委員共同決定。審查意見是總編輯評斷的 重要依據,審查意見並將提供作者參考。

4. 總編輯將依審查意見的實質內容做最後決定,並不採用「多數決」的規則來決定論 文接受與否。若能修改的作品,將盡量給作者修改機會,協助作者發展有發表價值 的論文。

 

 
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